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Der KINAST News-Blog
Aktuelle und exklusive Einblicke in Datenschutz, Compliance und Informationssicherheit.
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Weiterbildung & eLearning
Wir machen Sie fit für die Praxis: Mit fundiertem Fachwissen, intensiver Betreuung und klaren Methoden qualifizieren wir Sie zum DSB und ISB – inklusive TÜV-Zertifikat.
KI-Entscheidung erklären? Pflicht zur Erläuterung ab August 2026
Die KI-Verordnung verankert mit Artikel 86 KI-VO ein neues Individualrecht auf Erläuterung bei Hochrisiko-KI-Entscheidungen – inklusive Nachweisbarkeit der menschlichen Aufsicht…
Interpol warnt vor Künstlicher Intelligenz als Treiber globaler Finanzkriminalität
Interpol hat am 16. März 2026 das neue Global Financial Fraud Threat Assessment veröffentlicht, das vor einer massiven Zunahme hochentwickelter…
Google AI Overviews unter Druck durch britische Wettbewerbsbehörde
Die britische Wettbewerbsbehörde (Competition and Markets Authority, kurz: CMA) hat weitreichende Maßnahmen vorgeschlagen, um den Wettbewerb im Bereich der allgemeinen…
KI und Betriebsvereinbarungen: Wann Unternehmen den Betriebsrat einbinden müssen
Der Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Unternehmen wirft unmittelbar die Frage nach Mitbestimmung und der Notwendigkeit von Betriebsvereinbarungen auf. Denn…
Spanische Datenschutzaufsicht warnt vor Agentischer KI im Unternehmen
Die Automatisierung von Geschäftsprozessen erreicht durch agentische KI eine völlig neue Qualitätsstufe, da diese Systeme nicht mehr nur reaktiv auf…
5 Millionen Euro Bußgeld für France Travail
Unsere Newsletter-Reihen
Hier finden Sie unsere aktuellen Beiträge aus den Bereichen Datenschutz & künstliche Intelligenz.
Datenschutz-News
Betrieblicher Datenschutz 4: Whatsapp im geschäftlichen Kontext
Zur Absage eines Kundentermins oder zum Austausch über Arbeitsergebnisse erscheint es praktisch und einfach, den Messangerdienst „WhatsApp“ zu verwenden. Was…
Betrieblicher Datenschutz 3: Datenschutz im Home-Office
Das Abklingen der Covid-19-Pandemie bedeutete nicht für alle Arbeitnehmer eine Rückkehr in den Betrieb. Viele Unternehmen setzen weiterhin auf die…
Betrieblicher Datenschutz 2: Datenschutzkonforme Zeiterfassung
Mit einem Beschluss vom 13. September 2022 stellte das Bundesarbeitsgericht (BAG) fest, dass Arbeitgeber verpflichtet seien „(…) Beginn und Ende…
Betrieblicher Datenschutz 1: Umgang mit Bewerberdaten
Eine neue Bewerbung ist im E-Mail-Postfach der Personalabteilung eingetroffen. Die zuständigen Mitarbeiter beginnen mit dem Sichten der Bewerbung. Es soll…
Internationale Datentransfers Teil 4: Technische und organisatorische Maßnahmen
Die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) verpflichtet Unternehmen, geeignete technische und organisatorische Maßnahmen (TOM) zu ergreifen, um den Schutz personenbezogener Daten bei der…
Künstliche-Intelligenz-News
KI-Richtlinien an Hochschulen: Risiken standardisierter Policy-Generatoren
Die Integration generativer Künstlicher Intelligenz in den Arbeits- und Forschungsalltag schreitet stetig voran, wodurch die Notwendigkeit verbindlicher Nutzungsregeln für Organisationen…
KI-Durchführungsgesetz: Streit um die Aufsicht und die Folgen für Unternehmen
Bei der Anhörung zum KI-Marktüberwachungs- und Innovationsförderungs-Gesetz (KI-MIG) im Ausschuss für Digitales und Staatsmodernisierung am 23. März 2026 geht die…
KI-Reallabor abgeschlossen: Was Unternehmen jetzt wissen müssen
Bereits im Jahr 2025 hatten wir über den Start des hessischen KI-Reallabors berichtet, das als gemeinsames Pilotprojekt der Bundesnetzagentur, der…
Bundestag beschließt Reform der Produkthaftung: Fokus auf Software und KI
Der Bundestag hat am 4. März 2026 erstmals einen Gesetzentwurf zur Reform des Produkthaftungsgesetzes beraten. Mit diesem soll die europäische…
KI und Betriebsvereinbarungen: Wann Unternehmen den Betriebsrat einbinden müssen
Der Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Unternehmen wirft unmittelbar die Frage nach Mitbestimmung und der Notwendigkeit von Betriebsvereinbarungen auf. Denn…
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Weitere Informationen über unsere Kanzlei finden Sie unter www.kinast.eu.
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